В Барабинский районный суд с иском обратилась гражданка К., 1958 года рождения, оспаривающая увольнение с работы в  1986г..

В иске истец указала, что незаконно уволена с работы по инициативе работодателя, так как в указанный период времени была беременна, в связи с чем,  Убинское районное потребительское общество обязано внести изменения в трудовую книжку в части основания ее увольнения 30.04.1986 года за совершение виновных действий работником, непосредственно обслуживающим денежные или товарные ценности, если эти действия дают основание для утраты доверия со стороны администрации  по  п. 2 ст. 254 КЗоТ РСФСР  на увольнение по собственному желанию по  ст. 31 КЗоТ РСФСР.

Поводом обращения с указанным иском послужил отказ ГКУ Новосибирской области «Центр социальной поддержки населения Убинского района» в получении звания «Ветеран труда» в связи с увольнением по отрицательным мотивам.

    Назначено судебное заседание.